Ministerium für Energiewende, Klimaschutz, Umwelt und Natur des Landes Schleswig-Holstein

Benjamin Ristau

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: benjamin.ristau@mekun.landsh.de

Tel.

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+49 431 988-7372

In der Abteilung 4 des MEKUN engagieren wir uns für das Wasserland Schleswig-Holstein. Dafür erarbeiten wir Perspektiven, entwickeln Strategien und Programme in den Bereichen Wasserwirtschaft, Küstenschutz, Hafen- und Wasserbau sowie Bodenschutz. Wir steuern die fachliche Umsetzung und erarbeiten rechtliche Grundlagen.
Wir setzen uns für einen guten Zustand der Gewässer, gesunde Böden und ein zukunftsfähiges Management unserer Wasserressourcen ein. Wir übernehmen auch Verantwortung zum Schutz der Bevölkerung vor Gefahren, die vom Wasser ausgehen.

Die Aufgabenschwerpunkte des Referates 44 liegen in der Abwasserbehandlung und Umsetzung der Wasserrahmenrichtlinie in Schleswig-Holstein. Das Referat legt den Rahmen in der Abwasserbehandlung für Schleswig-Holstein fest und setzt die Vorgaben der Kommunalabwasserrichtlinie bzw. der Abwasserverordnung unter Berücksichtigung der landestypischen Belange um.

Zum 01.01.2025 ist die überarbeite EU-Richtlinie über die Behandlung von kommunalen Abwasser (KARL) in Kraft getreten, die bis zum 31.07.2027 ins nationale Recht umzusetzen ist. Sie bringt zahlreiche neue Anforderungen und Themen für die Wasserwirtschaft in Schleswig Holstein mit sich, darunter strengere Grenzwerte, Maßnahmen zur Energieneutralität und den Umgang mit Spurenstoffen. Zudem entstehen erweiterte Berichtspflichten, einschließlich der Erfassung und Bewertung neuer Stoffe.

Geboten wird eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit im Rahmen des technischen Gewässerschutzes, mit dem Ziel die Abwasserbehandlung auf die Anforderungen der Kommunalabwasserrichtlinie und die nationalen Anforderungen auszurichten und zukunftsfähig zu gestalten.

Fachliche Aufgaben des anlagenbezogenen Gewässerschutzes
Erarbeitung von Strategien und Grundsätzen der Siedlungswasserwirtschaft
Koordinierung der Berichtspflichten gegenüber der Europäischen Kommission
Beratung und Unterstützung der Städte und Gemeinden bei der Umsetzung der Kommunalabwasserrichtlinie mit dem Schwerpunkt Energieneutralität und Wärmenutzung
Einzelfallbezogene technische Angelegenheiten zur Optimierung der Reinigungsleistung von Kläranlagen
Vertretung des MEKUN zu abwassertechnischen Angelegenheiten in verschiedenen Arbeitsgruppen auf Bundes- und Landesebene
Abwassertechnische Fragen im Rahmen der Energiewende

Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:

Abgeschlossenes Hochschulstudium in Verfahrenstechnik, Umwelt- oder Bauingenieur/in (Diplom, Master) oder eines vergleichbaren Studiengangs, der zur Wahrnehmung der Aufgaben befähigt

Vertiefte Fachkenntnisse in den Bereichen Abwasser und Wasserwirtschaft oder Niederschlagswasser
Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen im Rahmen der Aufgaben
Führerschein Klasse B
Deutschkenntnis C1

Darüber hinaus ergeben sich für die Besetzung der Stelle folgende Anforderungen:

Sie besitzen Verhandlungsgeschick sowie die Fähigkeit zu interdisziplinärer Zusammenarbeit
Sie fördern eine feedback-Kultur, in der positive und kritische Rückmeldungen selbstverständlich sind
Sie verfügen über eine analytische Denkweise und handeln lösungsorientiert
Sie sind innovativ und bringen neue Ideen und Denkansätze ein

Zudem wäre wünschenswert:

Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung
Erfahrungen im Bereich der Abwasserwirtschaft
Einschlägige Berufserfahrung in der Abwassertechnik
sehr gute Englischkenntnisse

Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis beträgt das Entgelt bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen E 13 TV-L.

Darüber hinaus bieten wir:

ein vielfältiges und gemeinwohlorientiertes Aufgabenspektrum
ein kollegiales Arbeitsklima
ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen
individuelle Personalentwicklung
ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)
eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit mobil und flexibel zu arbeiten
30 Tage Urlaub im Jahr
ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement
eine gute Anbindung an den ÖPNV
ein NAH.SH-Jobticket sowie Fahrradleasing
ein Firmenfitnessangebot in Kooperation mit Hansefit